Au-pair na Áustria

Áustria tem um programa oficial de Au-Pair — mas um especial: Au-Pairs são aqui legalmente considerados trabalhadores de baixa remuneração. Eles não recebem mesada, mas um salário mínimo de 551,10 € bruto por mês (2026) por no máximo 16,5 horas semanais, 15 vezes ao ano, mais hospedagem e alimentação gratuitos.

O que a Áustria tem de diferente da Alemanha

A diferença mais importante está na natureza jurídica. Na Alemanha a mesada é uma recomendação da Agência Federal de Emprego; na Áustria é um tarifa mínima salarial, estabelecida pelo Conselho Nacional de Acordos e vinculada ao limite de baixa remuneração da seguridade social. Deste modo surge a segunda diferença: as horas semanais são 16,5, bem mais baixas que as 30 da Alemanha — incluindo disponibilidade para trabalhar.

Por isso há 15 pagamentos mensais em vez de doze: dois pagamentos de férias e um de Natal estão incluídos, como em qualquer relação de trabalho na Áustria. O direito a férias segue a lei de férias.

O caminho para cidadãos fora da UE

A família anfitriã registra a contratação pelo menos duas semanas antes do início no AMS regional e recebe uma confirmação de registro, inicialmente por seis meses, prorrogável para doze. Para uma estadia superior a seis meses é necessário, além disso, um visto de residência para casos especiais de trabalho não autônomo, que deve ser solicitado pessoalmente na autoridade austríaca competente no país de origem.

É exigida comprovação de alemão no nível A1 antes do início. Nos últimos cinco anos não se pode ter sido Au-Pair na Áustria por mais de doze meses. Cidadãos da UE não precisam disso — apenas um comprovante de registro dentro de quatro meses.

O que a família anfitriã fornece

Um quarto mobiliado, trancável e próprio, e alimentação completa, ambos gratuitos. Pelo menos metade dos custos do curso de alemão. E a inscrição no seguro de acidentes da ÖGK — uma apólice privada de acidentes não substitui isso.