Encontrar au pair en Suiza: La guía para familias anfitrionas (2026)

En Suiza, dos niveles regulan la relación de au pair. El gobierno federal establece la edad, la duración máxima, el curso de idioma, el seguro y la autorización. El cantón determina la paga, el horario de trabajo y las vacaciones: el tiempo de trabajo, los días libres y las vacaciones suelen estar en el convenio laboral cantonal para el servicio doméstico, y solo nueve cantones fijan una cantidad de paga. Las au pair de la UE o la EFTA pueden buscarlas y recibirlas directamente. Las au pair de fuera solo pueden venir a través de una agencia suiza reconocida por el cantón y por el SECO.

Esta guía está dirigida a familias en Suiza que reciben una au pair por primera vez o que quieren hacerlo sin agencia. Explica qué normas son válidas a nivel nacional, qué deben consultar en su cantón, cuánto cuesta una au pair y cómo llegar paso a paso a su au pair. Los montos y horarios cantonales los hemos recopilado en un artículo propio: Au pair en Suiza: paga y horario de trabajo por cantón.

Fuentes: Secretaría de Estado para la Migración (SEM), instrucciones AIG capítulo 4.4.10 e instrucciones VFP capítulo 4.7.3; Cantón de Basilea-Ciudad, permiso de trabajo au pair. Normas federales revisadas el 18 de septiembre de 2026, datos cantonales el 22 de octubre de 2026 (instrucciones SEM AIG vigentes al 30 de junio de 2026, versión VFP de enero de 2026). Esta visión general no sustituye asesoramiento legal.

El gobierno federal decide quién puede venir como au pair y por cuánto tiempo: edad, duración máxima, autorización, curso de idioma y seguro están en las directrices de la Secretaría de Estado para la Migración. El cantón decide cómo el au pair vive y trabaja con ustedes: asignación, días libres, vacaciones y, para au pairs de la UE o la EFTA, las horas semanales. Para au pairs de fuera de la UE, el gobierno federal establece en el art. 48 VZAE un máximo de 30 horas por semana y un día completo libre. La mayoría de los cantones regulan el horario, los días libres y las vacaciones en el contrato colectivo normal para empleados domésticos; solo nueve cantones indican una cantidad de asignación, a veces en el contrato colectivo, a veces en folletos de la autoridad de autorización. El contrato colectivo federal con sus salarios mínimos excluye expresamente a los au pairs.

Para ustedes significa: primero lean las normas federales, luego el contrato colectivo y el folleto de su cantón. Lo que allí figure es la base de su contrato; cualquier desviación debe acordarse por escrito, y donde el cantón menciona una cantidad, no se permite menos. Los montos y horas de los 26 cantones con fuente los encuentran en el artículo de cantones.

Un punto clave para la planificación: para au pairs de fuera de la UE, los cantones otorgan permisos a partir de cuotas. Nidwalden, según el folleto de septiembre 2026, no otorga cuotas para terceros países; Zúrich, según la directriz de su oficina de migración de diciembre 2021, tampoco; Obwalden solo en caso de interés nacional suizo; Ginebra es restrictiva. Por lo tanto, el cantón donde vivan influye en si este camino está disponible.

• Mesada: la cantidad de vuestro cantón, como mínimo; los valores oficiales están entre 500 y 960 CHF netos, Basilea-Ciudad indica 700 CHF. Si vuestro cantón no indica una cantidad, consultad a la autoridad competente. Incluye alojamiento y comida como salario en especie de 990 CHF al mes. Se permite más.
• Habitación y comida: una habitación propia y comida completa, ambas gratuitas. El au pair come con vosotros y forma parte de la vida familiar.
• Curso de idioma: al menos 120 horas en la lengua oficial del lugar donde vivís, organizadas previamente y pagadas íntegramente por vosotros; indicad la duración en la solicitud. También debéis disponer del tiempo para asistir.
• Seguro de salud: inscripción en una aseguradora suiza reconocida y al menos la mitad de la prima. Un seguro de salud solo para el extranjero no es suficiente.
• Presencia: al menos uno de los padres debe estar en casa durante la mitad del tiempo de trabajo. Un au pair no sustituye una atención a tiempo completo.
• Tiempo y paciencia: para au pairs de fuera de la UE todo se gestiona a través de la agencia reconocida y la autoridad cantonal con la aprobación del SEM. Contemplad varios meses.
• Búsqueda: en AuPairMatch en la fase de lanzamiento 0 €. La agencia, si la necesitáis, tiene un coste adicional.

Cómo se sitúa Suiza frente a otros países lo muestra nuestro Taschengeld-Ländervergleich 2026. Las normas desde la perspectiva del au pair están en nuestra página de país Au pair in der Schweiz.

Au pairs de la UE o la EFTA tienen derecho a un permiso de estancia corta L. Podéis buscarlos vosotros mismos, firmar directamente un contrato y solicitar el permiso en la autoridad cantonal de migración. El marco es más amplio que para los demás: de 17 a 30 años y hasta 24 meses en total. En AuPairMatch los au pairs tienen al menos 18 años.

Au pairs de fuera de la UE solo pueden venir a través de una agencia reconocida por la oficina cantonal de trabajo y por el SECO. Las agencias extranjeras están excluidas. El au pair tiene entre 18 y 25 años, permanece como máximo doce meses, no es prorrogable y, por lo general, solo una vez; se pueden hacer excepciones en casos justificados. La autoridad cantonal otorga el permiso L con la aprobación del SEM y solo dentro del cupo cantonal. Tareas exigentes como trabajo educativo o enseñanza están excluidas, no hay reagrupación familiar.

Lo que hace una plataforma cuando la agencia es obligatoria: encontráis a la persona que encaja con vosotros y la presentáis a la agencia. Preguntad a la agencia antes si acompaña a los au pairs que encontréis por vuestra cuenta y cuál es el coste. Para los au pairs de la UE o la EFTA no necesitáis este rodeo.

En la conversación cuenta más que el currículum. Pregunta concretamente: ¿Qué has hecho ya con niños de esa edad? ¿Cuánto alemán, francés o italiano hablas y qué quieres aprender en Suiza? ¿Cómo imaginas un día con clases de idioma y cuidado de niños? Habla con sinceridad de tu rutina, también de los momentos difíciles: madrugadas, almuerzos, cuidado en vacaciones. Encontrarás una lista detallada en nuestras Preguntas que las familias anfitrionas deben hacer a los candidatos au pair.

En AuPairMatch puedes iniciar la videollamada directamente desde el chat, sin intercambiar números de teléfono ni usar aplicaciones externas. Los mensajes se traducen automáticamente a tu idioma, y el original está a un clic de distancia.

• Buscar una cantidad válida en toda Suiza. No existe. El dinero de bolsillo, el salario por hora y las vacaciones están definidos en el contrato de trabajo estándar de su cantón; un número de otro cantón o de una página de agencia sin indicar cantón no les sirve.
• Olvidar el cantón. El contrato de trabajo estándar de su cantón se aplica, aunque no lo conozcan. Léanlo antes de firmar.
• Posponer el curso de idioma. Al menos 120 horas, organizadas previamente y pagadas por ustedes. Indiquen la duración en la solicitud.
• Contratar una agencia extranjera. Para au pair de fuera de la UE solo cuenta una agencia suiza reconocida por el SECO.
• Esperar una atención a tiempo completo. Un progenitor debe estar en casa al menos la mitad del tiempo de trabajo. Un au pair no sustituye a una guardería ni a una niñera.
• Considerar al au pair como ayuda doméstica. Quien busca ayuda doméstica contrata a una. Un au pair cuida a los niños y vive el intercambio cultural; una ligera colaboración en la vida diaria forma parte de la vida familiar, no del trabajo.

Para au pair de la UE o la EFTA no necesitáis agencia, y son la mayor parte de los au pair que llegan a Suiza. En AuPairMatch creáis un perfil familiar, veis a través del Match‑Score qué au pair se ajustan a vuestras preferencias y los contactáis directamente. Los mensajes y los textos de los perfiles se traducen automáticamente a vuestro idioma; el original está a un clic de distancia. El encuentro por videollamada se realiza directamente en la plataforma. En la fase de lanzamiento es gratuito para las familias anfitrionas, incluido el contacto.

AuPairMatch se lanzó en 2026 y está creciendo; los proveedores establecidos ya tienen más perfiles. Con nosotros no hay comisión de agencia ni intermediario: habláis directamente con las personas que quieren venir a vuestra casa.