Au pair vinden in Oostenrijk: De gids voor gastgezinnen (2026)

Gastgezinnen in Oostenrijk mogen zelf hun au pair zoeken — een bureau is niet verplicht. In tegenstelling tot Duitsland is het au pair hier juridisch een marginale baan: ze krijgen geen zakgeld, maar een minimumloon van 551,10 € bruto per maand (2026), 15 keer per jaar, voor maximaal 16,5 uur per week. Het gezin meldt de tewerkstelling en zorgt voor een kamer, voeding en ten minste de helft van de kosten voor de Nederlandse taalcursus.

Deze gids is bedoeld voor gezinnen in Oostenrijk die voor het eerst een au pair opnemen of dit keer zonder bureau willen regelen. Alle cijfers komen uit het informatieblad au pair en de modelovereenkomst 2026 van de arbeidsmarktservice (AMS) en van het bedrijfsserviceportaal USP.gv.at, gecontroleerd op 18 september 2026.

Bronnen: AMS, Infoblad Au pair (stand 1. januari 2026) en Au pair‑modelcontract 2026 (ams.at); Unternehmensserviceportal, Au pair (usp.gv.at, bijgewerkt 10. augustus 2026). Gecontroleerd op 18. september 2026. Het minimumloon wordt jaarlijks aangepast aan de laagste loongrens. Dit overzicht vervangt geen juridisch advies.

In Duitsland is het au pair‑zakgeld een aanbeveling van de Bundesagentur für Arbeit. In Oostenrijk is de vergoeding een minimumloon­tarief, vastgesteld door het Bundeseinigungsamt en gekoppeld aan de laagste sociale‑verzekeringsgrens. Daaruit volgt het volgende: Het aantal uren per week is met 16,5 duidelijk lager dan de 30 in Duitsland, het au pair is wettelijk ongevallenverzekerd, en er zijn 15 maandelijkse betalingen in plaats van twaalf – twee vakantiegeldbetalingen en een kerstbonus horen erbij, net als bij elke arbeidsovereenkomst in Oostenrijk.

Voor jullie dagelijkse leven betekent dat: Een au pair in Oostenrijk vervangt geen full‑time kinderopvang. Het is geschikt voor gezinnen die ondersteuning nodig hebben op randtijden – kinderen ’s ochtends klaar maken, ’s middags ophalen, bij huiswerk helpen, spelen, voorlezen. Daarnaast biedt het iets wat een kinderopvang niet kan: jullie kinderen ervaren dagelijks een andere taal en cultuur. Een au pair is geen huishoudelijke hulp; schoonmaken, wassen en koken voor iedereen behoren niet tot zijn taken.

• Vergoeding: minimaal € 551,10 bruto per maand, 15 keer per jaar. Reken dus op ongeveer € 8.270 per jaar alleen voor de vergoeding. Meer is toegestaan.
• Kamer en maaltijden: een gemeubileerde, afsluitbare eigen kamer en volledige maaltijden, beide gratis. Het au pair eet met jullie mee en maakt deel uit van het gezinsleven.
• Taalcursus: tijd voor de Nederlandse cursus en minimaal de helft van de cursuskosten.
• Verzekering: jullie melden het au pair aan bij de wettelijke ongevallenverzekering bij de Oostenrijkse Gezondheidskas (ÖGK); tot aan de kleine-ondernemersgrens is dat voldoende. Een ziektekostenverzekering is verplicht: privé, als er geen sociaalverzekeringsakkoord met het thuisland bestaat. Voor de verblijfsvergunning is deze verplicht.
• Vrije tijd: maximaal 16,5 uur per week, minimaal één volledige vrije dag per week, 30 werkdagen vakantie per jaar.
• Zoeken: op AuPairMatch in de opstartfase € 0; bij andere platforms of bureaus afhankelijk van de aanbieder.

Hoe de Oostenrijkse vergoeding zich verhoudt tot andere landen, zie onze Taschengeld‑landvergelijking 2026. De regels vanuit het perspectief van het au pair staan op onze landpagina Au pair in Oostenrijk.

Au pairs uit de EU, de EER of Zwitserland hebben geen vergunning nodig. Ze melden zich binnen vier maanden na aankomst aan en krijgen een aanmeldingsbewijs. Gebruik toch het AMS‑modelcontract en houd je aan de grenzen uit het informatieblad — zo weten beide partijen vanaf het begin waar ze aan toe zijn.

Au pairs van buiten de EU hebben twee dingen nodig. Ten eerste meldt de familie de tewerkstelling minimaal twee weken voor de start bij het regionale AMS en ontvangt een aanmeldingsbevestiging, eerst voor zes maanden, eenmaal verlengbaar met zes maanden. Ten tweede heeft het au pair een verblijfsvergunning voor bijzondere gevallen van niet‑zelfstandige arbeid nodig, die hij/zij persoonlijk bij de Oostenrijkse vertegenwoordigende autoriteit in het thuisland aanvraagt. Voorwaarde is een Duits certificaat op niveau A1 vóór de start. Bovendien mag het au pair in de afgelopen vijf jaar niet langer dan twaalf maanden als au pair in Oostenrijk hebben gewerkt.

In een gesprek telt meer dan een cv. Vraag concreet: Wat heb je al met kinderen van deze leeftijd gedaan? Wat doe je als een kind na de kleuterschool niet tot rust komt? Hoeveel Duits spreek je, en wat wil je in Oostenrijk leren? Vertel eerlijk over jullie dagelijkse leven, ook over de vermoeiende kanten: vroege ochtenden, vakantiebijstand, avonden met oppassen. Een uitgebreide lijst vinden jullie in onze vragen die gastgezinnen aan au pair‑kandidaten moeten stellen.

Op AuPairMatch starten jullie het video‑meeting na de match direct op het platform, zonder telefoonnummers uit te wisselen.

• Reken met de cijfers van vorig jaar. Het minimumloon stijgt elk jaar met de grens voor kleine inkomsten, en de urenlimiet verandert mee: in 2024 was het nog 17 uur, in 2026 is het 16,5 uur. Controleer vóór het contract het informatiefolder en het modelcontract van het AMS.
• Behandel de vergoeding als zakgeld. Het is een brutobedrag uit een arbeidsrelatie; de registratie bij de ÖGK maakt hier deel van uit.
• Reken de beschikbaarheid niet mee. Tijden waarin het au pair voor de kinderen aanwezig moet zijn, tellen mee voor de 16,5 uur — ook babysitten in de avond.
• Zie het au pair niet als huishoudelijke hulp. Wie een huishoudelijke kracht zoekt, zoekt geen au pair.
• Te laat beginnen. Bij au pairs van buiten de EU komen de AMS-aangifte en de verblijfsvergunning bij. Plan een tijdbuffer in voordat je een vaste startdatum toezegt.

Omdat in Oostenrijk de familie de tewerkstelling zelf aangeeft, hebben jullie voor de zoektocht geen bureau nodig. Op AuPairMatch maken jullie een gezinsprofiel aan, zien via de match‑score welke au pair bij jullie wensen past, en benaderen ze direct. Berichten en profielteksten worden automatisch in jullie taal vertaald, het origineel is één klik verwijderd. Kennismaken via video‑call gebeurt direct op het platform. In de opstartfase is dit gratis voor gastgezinnen, inclusief contact opnemen.

AuPairMatch is in 2026 gestart en groeit; gevestigde aanbieders hebben meer profielen. Veel gezinnen zoeken daarom parallel op meerdere platforms — een extra gratis profiel vergroot jullie zoekmogelijkheden. Het papierwerk (modelcontract, AMS‑aangifte, OGK‑inschrijving) regelen jullie zelf of met een bureau naar keuze.