Au pair contract: wat moet erin staan? De checklist voor gastgezinnen en au pairs
Photo: MART PRODUCTION / Pexels
In een au pair‑contract staan: namen van beide partijen, start en duur, uren per dag en week, vrije dagen en vakantie, zakgeld, kamer en maaltijden, taalcursus, verzekering, taken en wat er gebeurt als het niet bevalt. Als er een officieel model bestaat, gebruik dat.
Een au pair‑verblijf is een culturele uitwisseling met kinderopvang, geen gewone baan. Veel afspraken blijven mondeling, en na een paar weken ontstaat er onenigheid over babysitten ’s avonds, de vrije zaterdag of de taalcursus. Een schriftelijk contract beschermt beide partijen: de familie, die weet waar ze op kan rekenen, en het au pair, dat ver van huis woont en zijn rechten zwart op wit nodig heeft.
Deze gids laat zien welke punten er in moeten, hoe ze in Duitsland geregeld zijn en waar andere landen afwijken. Alle cijfers komen uit officiële bronnen, stand september 2026. Let op: dit is geen juridisch advies, en AuPairMatch stelt geen contracten op.
Waarom een schriftelijk contract?
Er is geen Europees eenduidig au pair‑contract. Het enige internationale kader is de Europese Conventie over de au pair‑werkgelegenheid van de Raad van Europa uit 1969 (ETS nr. 68). Het is van kracht in Den emarken, Frankrijk, Italië en Spanje. Artikel 6 vereist een schriftelijke overeenkomst, afgesloten vóór vertrek of uiterlijk in de eerste week van het verblijf.
Andere landen regelen dit nationaal. Duitsland, Oostenrijk en Frankrijk hebben een officieel modelcontract, Nederland eist een schriftelijk contract. Ook waar niets is voorgeschreven, loont papier: bespreek vóór vertrek alles wat later moeilijk kan worden. Voor Duitsland biedt de Bundesagentur für Arbeit een gratis modelcontract aan; gebruik dit als basis.
De checklist: wat in het contract moet staan
Bron voor de Duitse waarden: informatieblad en modelcontract van de Bundesagentur für Arbeit (PDF), plus § 12 Arbeidsverordening, Stand september 2026.
| Punt | Wat er in hoort | Voorbeeld Duitsland (Bron) |
|---|---|---|
| Contractpartijen | Volledige namen, adressen, geboortedatum en nationaliteit van de au pair, namen en leeftijd van de kinderen | zie BA‑modelcontract |
| Begin en duur | Aankomstdag, begin, einde; of een verlenging mogelijk is | 6 tot 12 maanden (BA) |
| Uren | Maximum aantal per dag en week, plus een ruwe weekplanning; avondbabysitten meenemen. | maximaal 6 uur per dag, 30 per week (BA) |
| Vrije dagen en vakantie | Welke dagen vrij zijn, hoe vakantie aangevraagd wordt, wat er bij gezinsvakantie geldt | 1,5 vrije dagen per week, 20 vakantiedagen (BA) |
| zakgeld | Bedrag, betaaldatum, betaalmethode (rekening of contant), wat geldt bij ziekte of vakantie | minimaal 280 € per maand (BA) |
| Kamer en maaltijden | Eigen kamer met korte beschrijving, maaltijden met het gezin | Kamer en maaltijden concreet in het modelcontract opnemen |
| taalcursus | Welke cursus, op welke tijden, wie betaalt hoeveel? | Familie beteiligt zich met 70 € per maand (BA) |
| Verzekering | Welke verzekeringen, wie sluit ze af en betaalt ze, vanaf wanneer zijn ze geldig | Gastgezin draagt de kosten (BA) |
| Taken | Kinderopvang concreet beschrijven: kinderen, routes, tijden; wat expliciet niet inbegrepen is. | Kinderopvang en lichte huishoudelijke taken in verband met de kinderen (BA) |
| Huisregels | Bezoek, telefoon, auto, roken, thuiskomen in de avond; eerlijk en voor iedereen begrijpelijk | niet wettelijk gereguleerd, vrij te regelen |
| Einde en wisseling | Hoe beide partijen het verblijf voortijdig beëindigen, wie de terugreis betaalt, hoe een gesprek van tevoren verloopt | leggen jullie in het contract vast; controleer wat het modelcontract hierover bepaalt |
| Handtekening en taal | Datum, handtekening van beide partijen, elk een exemplaar; een versie in een taal die het au pair begrijpt | ondertekenen vóór de reis |
De heikele punten nader
Uren: Schrijf niet alleen het maximum, maar een voorbeeldweekrooster. Avond‑babysitten telt ook mee als zorgtijd. Wie de land‑specifieke limieten wil lezen: Au pair-Arbeidsuren en vrije dagen.
Taken: Een au pair zorgt voor kinderen, geen huishoudelijke hulp. Het Duitse informatieblad staat alleen “lichte huishoudelijke taken in verband met de kinderen” toe, zoals het kinderkamer opruimen of een broodje voor de kinderen maken. Grote schoonmaak, was voor het hele gezin of de wekelijkse boodschappen horen niet thuis in het contract.
Zakgeld: Bepaal bedrag, betaaldag en betaalwijze. Het bedrag verschilt per land sterk; in sommige landen is het een minimum, in andere een maximum. De overzicht vind je in de Zakgeld‑landvergelijking.
Verzekering: Leg vast wie welke verzekering afsluit en vanaf welke dag deze geldt, bij voorkeur met bewijs vóór aankomst. Wat een gastgezin in Duitsland nodig heeft, staat in de gids Au pair-Verzekering voor gastgezinnen.
Huisregels: Regels over bezoek, auto of laat thuiskomen zijn prima, zolang ze eerlijk zijn voor elk volwassen gezinslid. Beter dan een vaste tijd: elkaar laten weten wanneer je terug bent.
Als het niet werkt: Ook goede matches kunnen mislukken. Schrijf op hoe een beëindiging verloopt: eerst een open gesprek, daarna een termijn die jullie samen bepalen, en wie de terugreis betaalt. Kijk hiervoor naar het officiële model van jullie land in plaats van zelf termijnen te verzinnen.
Zo verschillend regelen de landen
Wie naar een ander land gaat of een au pair uit het buitenland opneemt, heeft de regels van het gastland nodig. Het overzicht hieronder komt uit onze officieel onderzochte landgegevens, stand september 2026.
| Land | Contract | Uren en vrije dagen | zakgeld | Bron |
|---|---|---|---|---|
| Duitsland | officiële modelovereenkomst | max. 6 u/dag, 30 u/week, 1,5 vrije dagen per week | mind. 280 €/maand, 70 €/maand voor de taalcursus | Bundesagentur für Arbeit |
| Oostenrijk | officiële modelovereenkomst | max. 16,5 uur per week, 1 vrije dag per week | mind. 551,10 €/maand (vanaf 01 januari 2026) | AMS, modelcontract 2026 |
| Frankrijk | officiële overeenkomst (“convention”) vóór vertrek; kamer minimaal 9 m² met raam | max. 25 uur/week, 1 vrije dag per week, verplichte taalcursus | mind. 320 €/maand | service-public.gouv.fr |
| Nederland | schriftelijk contract verplicht; Niet‑EU alleen via een door het IND erkende bureau | max. 8 u/dag, 30 u/week, 2 vrije dagen per week | maximaal 340 €/maand | IND, Rijksoverheid |
| Italië | schriftelijk contract (ETS 68) | meestal max. 5 uur/dag, 1 hele vrije dag per week, min. 1 zondag per maand | vrij overeengekomen, hoogte in het contract | ETS 68, art. 6, 8, 9 |
| Spanje | schriftelijke overeenkomst (ETS 68); geen Au pair-verblijfstitel voor niet‑EU‑burgers | meestal max. 5 uur/dag, 1 hele vrije dag per week, min. 1 zondag per maand | vrij overeengekomen, hoogte in het contract | ETS 68, BOE |
Voor Italië en Spanje geldt bovendien artikel 10 van de overeenkomst: het au pair moet ziek verzekerd zijn. Spanje heeft verklaard dat de familie de helft betaalt. In Nederland betaalt volgens onze gegevens het au pair de verzekering, in Oostenrijk en Frankrijk wordt deze via de wettelijke sociale verzekering geregeld. Dergelijke verschillen moeten expliciet in het contract worden opgenomen.
Veelvoorkomende fouten: alleen mondelinge afspraken; babysitten in de avond niet meegeteld; schoonmaken of koken voor het hele gezin als taak; geen woord over taalcursus; verzekering pas na aankomst; contract alleen in het Duits, terwijl het au pair het niet begrijpt; geen regel over vroegtijdig beëindigen van het verblijf.
Voor het ondertekenen bekijken jullie het contract het beste samen, met een voorbeeld‑weekplan. Beide ondertekenen vóór vertrek, elke partij houdt een exemplaar, het verzekeringsbewijs ligt er meteen bij.
AuPairMatch helpt bij het eerste deel: familieprofielen tonen werktijden, zakgeld en kamer in één oogopslag, in de chat worden berichten automatisch vertaald, en na de match kunnen jullie elkaar via video in de app leren kennen en het contract punt voor punt bespreken. Het contract zelf sluiten jullie direct met elkaar, AuPairMatch is geen bureau en geeft geen juridisch advies. Een compact overzicht voor ouders van au pairs vinden jullie in de juridische ouder‑check.
Eerst kennismaken, dan ondertekenen
Profiel aanmaken, passende families of au pairs vinden en alle contractpunten per video bespreken — in de oprichtingsfase gratis.